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Unternehmenserfolg lässt sich steigern, wenn Vertrauen und Wertschätzung in der Belegschaft spürbar sind, Respekt und Achtung füreinander da ist, ein guter Umgangston herrscht. Daher fokussieren wir von AKOON uns auf Führungskräfte: sie haben einen maßgeblichen Anteil daran, dass gute Werte im Unternehmen gelebt werden – oder fehlen. Ihr fachliches Wissen ist unbestritten, doch zum Führen brauchen sie mehr: innere Stabilität und feine Antennen nach außen.
Wir begleiten Karriereschritte von Mitarbeiter:innen mit Führungspotenzial und Entwicklungsbereitschaft. Das ist seit vielen Jahren unser Kerngeschäft. Dazu unterstützen wir zum einen Unternehmen, die Potenziale ihrer angehenden Führungskräfte zu identifizieren und deren sozialen Kompetenzen zu fördern. Zum anderen helfen wir Führungskräften in ihre neue Rolle zu finden, damit sie ihren Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten können. Die guten Eigenschaften des Elefanten sind uns hierbei Vorbild: stark, sozial und sensibel für die Sache, das Team, das Unternehmen.
Wir sind Coaches mit professioneller Ausbildung und langjähriger Berufserfahrung in unterschiedlichen Branchen und Unternehmensgrößen. Hohe Ansprüche an unsere eigene Arbeit, ein ausgeprägtes Gespür für unternehmerische Fragestellungen und viel Coachingerfahrung sind die Erfolgsfaktoren unserer Arbeit.